Alors que j’étais le PDG de l’Agence provinciale de services de santé (PHSA) de Colombie-Britannique localisée à Vancouver, j’ai eu le privilège d’être aux premières loges de la réponse pandémique. J’étais en poste pour les deux premières vagues et j’ai été plongé dans la course folle à la résolution de problèmes qui survenait quotidiennement pour […]
Dans un article récent, je décris comment mes interactions avec les Premières Nations, en tant que PDG de l’Agence provinciale de services de santé à Vancouver, a changé non seulement la manière dont je vois les choses mais aussi ma façon d’apprendre. Un défi de taille lorsque l’on amorce la transformation de comment on voit […]
J’aborde dans d’autres articles, ‘CE QUI MÈNE AU LEADERSHIP’ et ‘QUE PENSE LES GENS DES LEADERS?’ certains éléments clé qui peuvent aider à articuler la nature insaisissable du leadership. Nous savons tous qu’il existe et nous en faisons tous l’expérience à un certain moment donné. Certains d’entre nous répondent aussi à l’appel de nous investir […]
La gouvernance et la gestion des organisations en santé sont souvent abordées de manière distincte. D’une part le Conseil d’administration (CA) développe ses propres rouages de fonctionnement comme par exemple sa structure de comités. Il gère le mandat que la constitution officielle de l’organisation lui confère à travers un processus décisionnel par voie de résolutions. […]
Le Canada a récemment institué la Journée Nationale pour la Vérité et la Réconciliation qui cible plus spécifiquement d’honorer les Survivants des Premières Nations, des Inuits et des Métis des pensionnats autochtones ainsi que la mémoire des enfants qui n’ont pas survécu. La nouvelle Journée Nationale pour la Vérité et la Réconciliation, qui se tiendra […]
Le leadership est insaisissable. Dans un article précédent, je souligne le fait que le leadership relève beaucoup plus d’un art que d’une science; qu’il est beaucoup plus intimement lié à l’individu en soi. La vision, la personnalité, le style et les façons de faire sont quelques exemples des caractéristiques fréquemment associées au leadership. Cependant, peut-on […]
